«Коучинг и наставничество: теория и практика».

Автор: Фихтер Ольга Валериевна
Наставничество — способ передачи знаний, умений, навыков молодому
человеку от более опытного и знающего, предоставление молодым людям
помощи и совета, оказание необходимой поддержки в социализации и
взрослении. Это древнейшая форма обучения старшими младших прикладным
знаниям,
необходимому
поведению,
инструментальным
навыкам,
формирования у них жизненных ценностей и позитивных установок. Это
взаимодействие осуществляется в неформальном общении и не связано с
официальными отношениями. При этом оно позволяет достичь максимально
эффективных результатов воздействия на развивающуюся личность, помогает
молодым людям определиться в жизни и реализовать свой потенциал.
Наставничество — отношения, в которых опытный или более сведущий
человек
помогает
менее
опытному
или
менее
сведущему
усвоить
определенные компетенции.
наставничество.docx